「初心を忘れない」を徹底するために、「使命を念頭に置く」テーマの教育導入要件，州ワンダーカジノ 入金 遅い監督委員会が割り当てた機関の改革を深化させるため、動員・展開会議の精神の実施を促進する，徹底した調査、強いスタイル、実装を促進する，問題発見を効果的に改善する、研究上の質問、問題解決能力レベル。7 月 4 日の朝，州ワンダーカジノ 入金 遅い・監督委員会の検査官、省国有資産監督管理委員会ワンダーカジノ 入金 遅い監視委員会ワンダーカジノ 入金 遅い監督グループ長の董秀同志は、調査チームを率いて省観光投資グループに赴き、調査を実施した。 「新たな状況下における出資企業のワンダーカジノ 入金 遅い幹部チームの構築強化に関する実践と議論」。

研究会議，ワンダーカジノ 入金 遅いは、研究チームに「黒竜江省観光投資グループ規律検査幹部チームの構築に関する報告」を行った。王啓隆同志による規律検査幹部チームの創設、既存の問題と次の作業のアイデアが 3 つの側面で詳細に報告されました。

董秀同志は強調した，「省企業のワンダーカジノ 入金 遅い監督制度改革の推進に関する実施意見」の精神を実践する必要がある，できるだけ早く監督および規律執行機関を設立，明確な責任、規則と規制の改善，ワンダーカジノ 入金 遅いと監督の役割を最大限に発揮する，持株会社の検査業務の実施，監督と規律の執行における説明責任の欠如という緊急の問題の解決。

東秀同志は、観光投資グループワンダーカジノ 入金 遅い委員会の今後の活動について3つの意見を提出した。

まず、所有企業の監督に注力する必要があります，規律の執行、監督、説明責任においてワンダーカジノ 入金 遅い委員会の役割を果たす。ワンダーカジノ 入金 遅いと責任を重要な地位に置く，ワンダーカジノ 入金 遅いの施行中に問題が発見された，直接の責任が必要，監督の有効性を強化する，監督の有効性を改善する。

2つ目は、ワンダーカジノ 入金 遅い幹部の質を向上させることです，ワンダーカジノ 入金 遅い幹部の構造を合理的に構成する必要がある。懲戒検査幹部を選出する際には、総合的な考慮が必要です，政治的資質を第一の要件とする，美徳を第一に考える。私たちは物事を正しく行わなければなりません、良い性格，優れたビジネス品質，規律のルールを理解する，ワンダーカジノ 入金 遅い幹部チームに労働基準を備えた党員と幹部を選出する。

3 つ目は、事件処理の質に注意を払うことです，事件処理の質は、懲戒検査作業の次のステップにとって重要な要件です。懲戒検査・ワンダーカジノ 入金 遅い業務の質の高い開発の実績，党に対する包括的かつ厳格な統治を促進する。

ルアン・ウェンディ、省ワンダーカジノ 入金 遅い委員会省国有資産監督管理委員会省ワンダーカジノ 入金 遅い・監督チームの部門レベルワンダーカジノ 入金 遅い・監督検査官ほか同志が調査に参加しました。